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神級老板:反卷第一人!

第三十二章 完美方案,震驚眾人?

  第三十二章完美方案,震驚眾人?

  曹得旺的臉上更是寫滿恨鐵不成鋼,如果不是主持人攔著他都要直接建議了。

  這可嚇得主持人不輕。

  而直播間內(nèi)的彈幕還在繼續(xù),幾乎都是調(diào)侃李小婉的。

  “哈哈,說實話剛才有人說李總在加班的時候,我的心中很忐忑?!?p>  “集美們,不用多想了,李總?cè)耘f是那個李總,不會變,請放心觀看。”

  “你們可真是油鹽不進(jìn)呀,李總的陽了個陽通關(guān)了,沒發(fā)現(xiàn)?”

  “靠,還真是李總好像是下午下班的時候,才開始玩的吧?!?p>  “我在第二關(guān)都停頓一個星期了,李總厲害呀。”

  而看到這里觀眾紛紛放心下來,李總還是那個純粹的李總沒變。

  當(dāng)晚李小婉的熱度依舊,討論的話題越發(fā)多。

  不過總體來說,這已經(jīng)是一件稀疏平常的事。

  因為自從李小婉參加節(jié)目以來,除了第一天以外。

  她的熱度就一直,力壓其他幾位選手。

  一夜過去,第二天還是平常那個點。

  李小婉慢悠悠地來到了公司,吃完早餐提前等候在研發(fā)部。

  經(jīng)過昨晚的思考,她已經(jīng)完全想出來系統(tǒng)的架構(gòu)。

  只需要將方法告知員工,項目不出一個星期就能完成。

  陸陸續(xù)續(xù)的員工也陸續(xù),來到自己的工位上。

  他們在看到,李小婉早就來了之后,臉上還是有點怪不好意思的。

  因為在這之前,如果就位了你卻還沒到的話,不管是不是上班時間。

  基本上都免不得要被說上兩句,但李小婉卻是壓根就沒看他們一眼。

  這不禁讓他們對李小婉的好感,又多了幾分。

  而這一切的變化,李小婉通過系統(tǒng)都能確切的感受到。

  他微微有些意外,自己什么都沒做呀!

  好感度居然漲了。

  提升好感度,這么簡單的嗎。

  正想著,王曉娜帶著歉意來到,她的跟前。

  “李總,不好意思,我們來晚了,讓你久等,以后我一定會讓大家注意?!?p>  李小婉卻是笑著,擺了擺手道。

  “本來現(xiàn)在就不是上班時間,而且即便遲到幾分鐘也不打緊,一切照常就好,不用刻意提前?!?p>  “我提前來,是因為基于昨天的問題,已經(jīng)找到應(yīng)對之法?!?p>  聽到有應(yīng)對之法,眾人都湊了過來。

  將李小婉直接圍在中間,經(jīng)過幾天的相處他們對自己的總裁,也是相對了解。

  所以并沒有什么拘束:“李總您真的找出了,解決辦法?”

  李桑這個愣頭青率先問道,他的眼中明顯帶著懷疑。

  其他人同樣疑惑,只不過沒有李桑這么明顯。

  項目是他們親自著手開發(fā)的,其中的缺陷他們在清楚不過。

  毫不客氣的說,完全就是一個無法破解的漏洞。

  所以在聽到李小婉說可以解決,他們都抱著懷疑。

  “之前的基礎(chǔ)框架,表面看似不錯,很完美,但其中的弊端,想必大家也清楚。”

  “如果按照之前的思路,的確是死路一條,所以我們不按此思路進(jìn)行?!?p>  嘶。

  聽到這話,眾人立馬明白其中的意思。

  王曉娜說道:“李總,現(xiàn)在如果否定先前的思路,重新開始的話,恐怕時間來不及呀?”

  “主管,說的不錯,再者新的方案也不是一時能想出來?!?p>  “是啊,總裁若是依照當(dāng)前的方案思路,我們或許還有一絲可能,如果從新開始斷然沒有一丁點可能?!?p>  研發(fā)部的員工,頓時七嘴八舌的說出自己的想法。

  李小婉靜靜的聽著,沒有打斷他們。

  直到眾人停下,她才繼續(xù)開口道:“大家不用擔(dān)心,新的方案昨天晚上我已經(jīng)想好。

  相比于老方案,新的方案能解決里面的一切問題?!?p>  什么,解決老方案中的一切問題?

  研發(fā)部所有員工,心頭都是一震,面對李小婉的話不置可否。

  在員工將信將疑的目光下,李小婉在面前的電腦上噼里啪啦的敲了起來。

  很快,一行行代碼就出現(xiàn)在屏幕上,王曉娜距離李小婉最近。

  看的也最過于清晰,她越看心中越是震驚。

  只因李小婉此刻寫的代碼,居然是純新的代碼。

  而且不難看出,在原有系統(tǒng)的功能上,加以修復(fù)改進(jìn)。

  效果必然不會太差,至于更進(jìn)一步她就看不出來了。

  就在眾人看的入神的時候,李小婉停下手中的動作道。

  “好了,你們來看一下,然后我和你們說其中的思路還有原理?!?p>  說完,她就將代碼發(fā)到每一個人的電腦上。

  二十位員工當(dāng)即回到自己的工位上,然后對李小婉發(fā)來的代碼進(jìn)行運行。

  發(fā)現(xiàn)卡頓與閃退的問題果然解決了,而且在原有的基礎(chǔ)上還進(jìn)行了翻新。

  簡直就是,一次大創(chuàng)新。

  “錯了,原來從一開始我們的思路就錯了?!?p>  “看了總裁寫的代碼,我感覺有種霍然?!?p>  “原來,管理系統(tǒng)還能如此開發(fā),今天我算是開眼界了?!?p>  這,他喵的什么情況。

  直播里,看著員工滿臉興奮的樣子,徹底傻眼。

  “不會吧,不會吧,玩陽了個陽也能玩出方案來?咋有點不信呢?”

  “樓上的,見識短了,讀書都能讀出天象境,難道李總就不能玩出個陸地神仙來?莫非你看不起李總?”

  “哈哈,本來這是一個嚴(yán)肅且值得高興的事,硬是被你們弄笑了?!?p>  “話說,你們覺得李總的項目,十五天后真的能完工嗎?”

  此彈幕出現(xiàn)后,多有人都暫時性的閉上了嘴。

  因為他們也很沒底,雖說有了新的方案,但保不齊后續(xù)還會有問題呀。

  再說研發(fā)部內(nèi),李桑在短暫的激動后,臉上就露出了難色。

  “李總,你的這個架構(gòu)的確很好,甚至是可以堪稱完美。”

  “但,我們的技術(shù)不足以進(jìn)行后續(xù)的開發(fā)呀,之前的架構(gòu)我還能編寫下去?!?p>  “可您現(xiàn)在給出的架構(gòu),說出來不怕您笑話,我完全就沒有繼續(xù)開發(fā)下去的勇氣。”

  其他員工跟著紛紛附和起來,他們的想法都一致。

  這也不怪他們,現(xiàn)在李小婉在這方面的技術(shù)可是專精程度。

  她開發(fā)出來的管理系統(tǒng),員工無法繼續(xù)往下開發(fā)實屬正常。

  對此,她已經(jīng)早就想好了對策。

  李小婉摸著下巴道:“無所謂,后續(xù)的開發(fā)我已經(jīng)完全想好了,待會會將詳細(xì)思路告訴你們?!?p>  “直至結(jié)束,你們只用敲代碼就行了。”

  員工聽著這話,心中大驚,經(jīng)過這幾天的學(xué)習(xí)。

  他們對這個行業(yè),以及里面的技術(shù)已經(jīng)有了一個深刻的概念。

  一套系統(tǒng)從開始到結(jié)束,團(tuán)隊的配合下也至少需要很長的時間。

  可李總卻是能在,這么短的時間內(nèi)就想好一切。

  當(dāng)真是可怕。

  然而,還不僅僅如此,李小婉接下來的話。

  徹底讓眾人懷疑人生。

  “嗯。我算了一下,你們按照我的安排進(jìn)行,差不多一個.......”

  ...........

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