第二百二十二章 三步走

　　三天時間，衛(wèi)來采用最傳統(tǒng)的方式，績效考核保證收入，團隊聚餐拉攏人心，令不少人心思發(fā)生變化，重燃對魔都市場的信心。

　　初步了解魔都區(qū)域情況后，衛(wèi)來初步定下工作展開方式。

　　第一步是組織調(diào)整，人員崗位調(diào)整，以及招聘工作！

　　魔都區(qū)域現(xiàn)有業(yè)務(wù)人員，存在能力與崗位不匹配的情況，需要進行一輪調(diào)崗，讓合適的人在合適的位置。

　　更棘手的問題是存在明顯的缺編現(xiàn)象，嚴(yán)重影響日常業(yè)務(wù)...