李波拿到巴掌大小的派遣證，看了一眼，順手扔到車副駕駛坐上。
本來李廣泰想陪他一起去的，被他給拒絕了，報道的事情，他一個人就能辦到。
縣招商局被單獨劃分出去，在縣城東五里外一座孤零零的二層小樓上落了腳，四周都是一片片荒地，沒有幾個建筑物。
據(jù)說這就是縣政府規(guī)劃好的工業(yè)園，而招商局這些人的主要工作就是把這張白紙上畫滿，而且還要畫的漂亮一點。
小樓下?？恐鴥奢v轎車，一輛是七八成新的帕薩特，另外一輛是一輛八十年代產(chǎn)的桑塔納，不用猜帕薩特轎車是招商局局長的座駕，而那輛破舊不堪的桑塔納則給外出的辦事員坐的，畢竟這地方太過偏僻，如果沒有一輛轎車，外出都不方便。
除了這兩輛轎車外，旁邊的簡易車棚里則橫七豎八停放著各式各樣的摩托車和自行車，甚至還有一輛三輪車。
沒有停車位，反正小樓前面空曠的很，隨便停車都沒有人管，只要不擋住樓梯口。
李波下車后，除了幾雙好奇的眼光外，李波并沒有看到太多的人，詢問過后才知道招商局的所有人正在開會。
樓下的幾個人都是來打雜的，負(fù)責(zé)打掃衛(wèi)生和后勤保障人員。
“王主任在哪里？”
“不知道，估計正在開會吧！”
“要不你在下面先等等，等人開完會后，你再上去找王主任？”
李波只好在樓下面等著，沒有座位，其他人也沒有，不是蹲著就是拿個磚頭墊著屁股，反正不能坐在泥地上。
“你是來干啥的？”
李波來勢洶洶，沒有人猜出他的底細(xì)。
大老板？
有點不像，沒見過這么年輕的。
大老板的兒子或?qū)O子，或許有可能。
“我是來報道的！就是來這里上班的！”
“你來上班的？”
眾人都覺得好奇，開著豪車，在家里享福不行嗎？來這個兔子不拉屎的地方受罪？
“對啊，我是來上班的！”
眾人都無語。
會議進行的時間很長，一個半鐘頭，李波感覺兩腿快發(fā)麻時，才看到樓上呼啦下來一批人，然后如鳥散一樣，各自騎著各自的交通工具，很快不見了蹤影。
除了那輛桑塔納和三輪車，還有幾輛自行車外，原地上幾乎空空無幾。
就連哪輛帕薩特轎車也走了。
李波已經(jīng)很清晰地認(rèn)出招商局的局長，一個有噸位的中年男子，四方臉，梳著大背頭，氣勢雄偉，走路呼呼帶風(fēng)，看都沒有看李波一眼就過去了。
等人走沒影了，李波上樓，在一個標(biāo)注主任辦公室的門前停下，先敲了一下門，等里面有人應(yīng)聲后，李波才推門進去。
“王主任，我是來報道的！”
“你怎么現(xiàn)在才報道？局長都走了，我怎么給你簽字？”
李波一愣，這事怨我嗎？
我可是拿到派遣證就馬上過來了，只不過你們都在開會，所以我沒有打擾你們。
“你是剛畢業(yè)的大學(xué)生？李波，我聽人事局的李廣泰說過，你是他的大學(xué)同學(xué)？”
“他比我早兩級，我今年才畢業(yè)！”
“哈哈，李廣泰沒告訴過你吧，我們都是校友，我也是從財大畢業(yè)的。”
“哦，原來是師兄！”
“李師弟，我已經(jīng)畢業(yè)十年多，我叫王興民，你以后喊我老王或王哥都行。”
“那這個報道的事？”
“你給我就行，回頭我給馬局簽字！”
有關(guān)系就是不一樣，一聽說是校友，王主任好像變了一個人似的，不再管局長簽字的事了。
“東面那個大辦公室是你們以后上班的地方，我?guī)闳タ纯?。只不過招商局初建階段，條件不是太好，你們要戒驕戒躁，發(fā)揮不怕苦、不怕累、吃苦耐勞的精神，爭取完成局里交給你們的任務(wù)。”
等李波跟著王主任到達(dá)大辦公室時，他真的愣住了，吃苦耐勞他不怕，但是這條件實在太艱苦了。不說辦公室里還有三兩個愁眉苦臉的人，靠墻邊有三張大辦公桌，桌洞都咧著嘴，稍微一碰就有可能掉下來。
十幾個擺放的橫七豎八的椅子，其中還有幾個三條半腿的，如果人不小心坐上去，說不定會摔的仰面朝天。
而且這些椅子質(zhì)量不太好，因為辦公室里的幾個人都是靠在辦公桌上，沒有一個人坐下的，估計沒有人愿意上當(dāng)。
門口還有一排布藝沙發(fā)，上面的布料已經(jīng)破舊不堪，斑斑點點，還有不少的煙洞，更夸張的是中間還有一個大凹坑，這讓李波很容易想到，是不是被馬局長給坐塌的。
除此之外，辦公室里什么都沒有，沒紙沒筆，也沒有飲水機。
“小劉、小張，這是你們新來的同事李波，大家都認(rèn)識一下，以后好方便工作。”
王主任很熱情，但是沒有給他鼓掌，相反其他三個人都是一臉茫然的樣子，甚至還有點幸災(zāi)樂禍，似乎在嘲笑李波這個人。
王主任介紹完之后就快步離開了。
“你好，我叫李波！”
李波掏出煙來，逐一給幾個人散上。
幾口煙下去，眾人才稍微熟悉起來。
“你怎么分配到招商局來了？是不是你和人事局的某個領(lǐng)導(dǎo)有愁？”
“沒有啊，是我同學(xué)推薦我來的?！?p> “那你同學(xué)害死你了！”
“為什么這么說？”
“你或許不知道吧，招商局成立之初，縣政府可是給招商局有大任務(wù)的，一年必須引資五千萬元，今天馬局長在會議上以5000萬元為目標(biāo)任務(wù)進行量化評分。制定出完成項目引進后的獎勵政策，同時也明確了處罰措施。
咱們不說這個獎勵政策了。
馬局長個人1000萬元的任務(wù)量。
兩個副局長都是500萬元。
兩個科長分別是200萬元。
而我們這些當(dāng)小兵的，每人100萬元。
未完成目標(biāo)任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員不得推薦提拔干部，試用期內(nèi)干部延長試用期。
滿半年且無開工項目的，主要負(fù)責(zé)人降為副職并繼續(xù)代理；滿一年且無開工項目的，主要負(fù)責(zé)人將被引咎辭職或降職使用。
領(lǐng)導(dǎo)們尚且如此，你想想我們小兵吧。
今天會議上，馬局長是給我們?nèi)齻€月的期限，到年底至少引資50萬元，如果誰完不成這個目標(biāo)，不但扣發(fā)當(dāng)月工資和獎金，而且還是從哪里來的就回哪里去。
剛才走的那些人，他們大不了回到原單位，但是我們幾個剛畢業(yè)的學(xué)生哪？離開招商局，誰會接收我們？畢竟一個蘿卜一個坑，現(xiàn)在那家單位人員不是很緊張。
當(dāng)然，對招商引資有功人員，除了按縣里的規(guī)定給予物質(zhì)獎勵以外，還要讓引進項目的功臣既發(fā)財又當(dāng)官，名利雙收。招商局在崗人員，凡引進3000萬元以上大項目的，經(jīng)考察可以破格使用，一般人員提拔為副科級干部，副科級干部提拔為正科級干部，正科級干部給予重用。