73、帶不走的秘密
得知了這樣的情況，譚閔從頭到尾都沒(méi)回過(guò)神來(lái)。
她實(shí)在沒(méi)料到，在自己心目中，基本已經(jīng)被pass掉的任槐，竟然會(huì)是總部特招的角色。
一直到任槐離開屋子，看都沒(méi)多看她一眼，譚閔這才反應(yīng)過(guò)來(lái)。
她低頭看了看自己的評(píng)分板。
果不其然，給分很低。
甚至沒(méi)有達(dá)到及格線。
她想做些更改，卻根本無(wú)從下手了。
因?yàn)檫@種評(píng)分牌，一經(jīng)打分，通常情況是不能再做什么修改了。
譚閔無(wú)奈又懊惱。
或許。
這次艾瑞克隊(duì)長(zhǎng)，給自己面試未來(lái)A級(jí)人員的機(jī)會(huì)。
是在想要提攜自己，給自己的履歷上添磚加瓦呢？
只是礙于情況特殊，不能直接告知……
結(jié)果。
卻被自己硬生生給搞砸了。
如夢(mèng)方醒的譚閔，如今回過(guò)頭看去，才真正能夠?qū)θ位钡谋憩F(xiàn)，做出客觀的回顧。
任槐真的表現(xiàn)很差嗎？
沒(méi)有。
這場(chǎng)面試雖然包括了很多其他方面的考驗(yàn)，但更多的，還是對(duì)面試者臨場(chǎng)應(yīng)變能力，和別開生面的思考能力的觀察測(cè)試。
不然他們也不會(huì)問(wèn)出那些，形同悖論的問(wèn)題了。
任槐的回答，縱然實(shí)在有些離奇。
但也絕對(duì)吻合了這場(chǎng)面試，設(shè)定之初的宗旨與內(nèi)核。
荒誕之余，實(shí)則根本不失羚羊掛角的巧妙。
就算不符合譚閔自身的主觀想法，但不管怎么樣，作為一個(gè)客觀的考官，她的評(píng)分也應(yīng)該是在水準(zhǔn)線上的。
而不是牌子上顯示的那種低分。
只是當(dāng)局者往往是這樣的。
不管再怎么主觀，其本身也會(huì)認(rèn)為，自己絕對(duì)的理智。
唯有在事后回過(guò)神來(lái)時(shí)，才可能脫離那種主觀情緒，認(rèn)清當(dāng)時(shí)的真實(shí)情況。
譚閔雖然作為南玄分部的C級(jí)人員，但從一開始任槐的冒充考官，實(shí)則就已經(jīng)在心底，滋生出對(duì)他的偏見了。
后續(xù)任槐的桀驁不馴，“輕視”自己視為高高在上的超動(dòng)局，更是讓譚閔心底的偏見無(wú)限放大。
這樣一個(gè)還沒(méi)有進(jìn)入超動(dòng)局，就對(duì)組織和考官，有輕視情緒的人，怎么可能適合成為正式成員呢。
他連自身的定位和態(tài)度，都沒(méi)有擺端正！
但現(xiàn)實(shí)卻狠狠給了譚閔一記警鐘。
事實(shí)很多情況下，所謂的態(tài)度，也不過(guò)是上位者，對(duì)下位者的一種禁錮而已。
如果當(dāng)那個(gè)自己本來(lái)看不上的下位者，突然表現(xiàn)出了，超越自身太多的能量與地位。
那么上下之勢(shì)就會(huì)瞬間逆轉(zhuǎn)。
所謂的上位者，也會(huì)情不自禁變?yōu)?，她心目中以為的，下位者該有的態(tài)度。
接受了嚴(yán)苛等級(jí)制度的奴隸翻身之后，往往都會(huì)將自身遭受的欺壓，數(shù)倍施加給其他人。
約莫同理。
接受了上下位差的考官，在發(fā)現(xiàn)面試者，實(shí)則早就高高在上之后，也會(huì)茫然失措，本能的檢討自身。
心生戚戚，患得患失。
任槐初時(shí)的平等態(tài)度，在初時(shí)的譚閔看來(lái)，是看不清自身的桀驁與囂張。
可現(xiàn)在嘛，她又會(huì)本能覺得，那種平等，是對(duì)方本應(yīng)具有底氣與傲骨，甚至是給他們考官面子的謙遜表現(xiàn)……
只是譚閔在想什么，任槐已經(jīng)不知道了。
他離開房間后，便看到艾瑞克，已經(jīng)在外面等著了。
“恭喜，你現(xiàn)在已經(jīng)算是超動(dòng)局的正式成員了?！?p> 艾瑞克見任槐出來(lái)，便笑道：“不過(guò)具體等級(jí)，還需要總部那頭擬定出合約來(lái)之后，才能徹底決定?！?p> “好的?！?p> 任槐點(diǎn)頭道：“就不用再做什么測(cè)試了對(duì)吧？”
艾瑞克想了想，道：“暫時(shí)不用，不過(guò)根據(jù)我的經(jīng)驗(yàn)，任何A級(jí)合約，都不會(huì)直接發(fā)放給一個(gè)新人，至少我們南玄分部，沒(méi)有這種資格，對(duì)潛在的A級(jí)人員做出有效考核。
所以后續(xù)總部那頭，可能會(huì)直接聯(lián)系你，也可能是通過(guò)我聯(lián)系你，總之應(yīng)該還會(huì)讓你配合下，再給你發(fā)放合約的?！?p> “那我就回去等消息吧?！?p> 任槐笑道：“不過(guò)我都成為正式成員了，是不是某些絕密消息，也該為我解封了？”
“是這樣的?！?p> 艾瑞克直言道：“但合約沒(méi)下來(lái)之前，你的權(quán)限等級(jí)也不會(huì)很高，而且……剛才你和許高飛，在屋里的對(duì)話錄像我也看了，還再次聯(lián)系了總部那邊……
跟我來(lái)吧，我給你激活一下正式成員的權(quán)限，某些內(nèi)情，你在我們的加密網(wǎng)絡(luò)里，自行查看就行了。
另外，許高飛給你說(shuō)的事情，一定，絕對(duì)，千萬(wàn)不要泄露！
事實(shí)上對(duì)于某些消息，我這個(gè)B級(jí)人員，也都是一知半解的，或許只有某些A級(jí)人員，能夠稍微了解一下實(shí)情。
本來(lái)按照規(guī)則，你應(yīng)該會(huì)直接被消除相關(guān)記憶，但考慮到你的能力，還有你即將可能拿到的A級(jí)合約。
所以上頭才選擇破例，讓你暫時(shí)保留相關(guān)記憶?！?p> “果然嗎。”
任槐看著艾瑞克，道：“超動(dòng)局早就有這些層面的消息了，許高飛還以為只有他自己，才能預(yù)測(cè)到某些‘實(shí)情’，看來(lái)的確是小看組織了。”
艾瑞克領(lǐng)著任槐，向激活他權(quán)限的檔案室走去，一邊走一邊道：
“組織沒(méi)有你想的那么簡(jiǎn)單，甚至不會(huì)是我想的那么簡(jiǎn)單，或許只有成為了S級(jí)成員，才能真正看到它的冰山一角吧。
總之再申明一次，這件事絕對(duì)不要講出去，不然不僅你會(huì)承擔(dān)后果，我作為你的臨時(shí)負(fù)責(zé)人，也會(huì)有牽連后果的?！?p> “放心?！?p> 任槐點(diǎn)點(diǎn)頭，道：“我知道輕重緩急的，沒(méi)人能撬開我的嘴，畢竟暫時(shí)也沒(méi)女朋友……
不過(guò)聽見你剛才的話，我還是有些好奇?！?p> “好奇什么？說(shuō)吧?！?p> “S級(jí)人員，不是已經(jīng)封頂了嗎？”
任槐疑惑道：“為何你又會(huì)說(shuō)，就連S級(jí)人員，也只能觸及到組織的冰山一角？”
“規(guī)則上封頂，但理論上不算……”
艾瑞克模糊的解釋了一句，又道：“多余的，等你合約下來(lái)后，應(yīng)該就會(huì)逐漸知曉了，而且S級(jí)人員，也不是沒(méi)有叛出可能的……
我們不會(huì)將寶，都?jí)涸谌魏我粋€(gè)人身上，而是互相合作之余，還會(huì)互相制衡，各自掌握一部分，關(guān)于真相的鑰匙。
就像你和你朋友，在某件事情的處理方式上面，發(fā)生了分歧怎么辦？
你們可以爭(zhēng)吵，推搡，甚至分道揚(yáng)鑣。
但超動(dòng)局不能輕易出現(xiàn)裂痕，那事關(guān)世界存亡……
就算裂痕還是出現(xiàn)，有人經(jīng)不住壓力或者誘惑叛出了，我們也會(huì)讓裂痕盡可能的小。
他也絕對(duì)不可能，一個(gè)人帶走所有秘密?！?