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這完全不像重生啊

第三十四章 全面出擊的千藝美業(yè)

這完全不像重生啊 西瓜賴皮 1186 2020-12-04 14:27:08

  長(zhǎng)沙千藝美業(yè)總部,今天迎來(lái)了一件慶事,創(chuàng)始人李子峰時(shí)隔大半年,終于又來(lái)長(zhǎng)沙總部了。

  這讓嚴(yán)兵等人很興奮,也讓還在家過(guò)年的一些高管聞風(fēng)而動(dòng)的往總部趕。

  自從去年李子峰把總部搬到上海后,就一直沒(méi)有回來(lái)過(guò)了,

  04年的11月,隨著李子峰一聲令下的吹響進(jìn)軍全國(guó)的號(hào)召,直接從南省調(diào)走接近1000名左右的員工,分布到了全國(guó)各地,

  這也讓當(dāng)時(shí)的南省美業(yè)陷入了一些動(dòng)亂,原本很多現(xiàn)場(chǎng)股東是不愿意把自己店里的優(yōu)秀員工調(diào)出去的,

  也是因?yàn)槔钭臃宄隽艘粋€(gè)政策后,才避免這種情況,就是一個(gè)大區(qū)負(fù)責(zé)一個(gè)省的拓張,

  被拓張的省也跟這個(gè)區(qū)利益相關(guān),就是用利益均占的方式來(lái)解決了這個(gè)問(wèn)題。

  隨著全國(guó)布局的開(kāi)端所有的千藝人都是興奮的,尤其是去年又出了一個(gè)千藝男裝,雖然沒(méi)有什么利益關(guān)系,但很多人還是跟著與有榮焉。

  去年在總部通知需要美業(yè)家人幫著男裝店在全國(guó)找門面的時(shí)候,大家效率奇高的幫著,這讓負(fù)責(zé)男裝店拓張的葉城,都感覺(jué)很意外。

  “李總,今年南省這邊的發(fā)展很快,我們的品牌效應(yīng)足以覆蓋全省了?!?p>  “今年,招人也很順利,我們那個(gè)區(qū)年后大概就有50來(lái)個(gè)新人過(guò)來(lái)。”

  “我們也準(zhǔn)備今年在周邊再拓張幾家店。”

  聽(tīng)著大家一個(gè)一個(gè)好消息的匯報(bào)。

  李子峰知道美業(yè)的顛峰期可能不會(huì)超過(guò)兩年了,尤其是他知道向家還在旁邊虎視眈眈的情況。

  對(duì)于他們那種積淀已久的大資本來(lái)說(shuō),人才方面可是完全沒(méi)問(wèn)題的。

  聽(tīng)說(shuō)向陽(yáng)直接從金融公司拉了高管過(guò)去,更是找了幾個(gè)專門負(fù)責(zé)連鎖經(jīng)營(yíng)的人才一起加入。

  去年更是千藝美業(yè)開(kāi)到哪,他們就跟著到哪,這無(wú)疑是用了錨定策略,也是非常聰明的一種方式。

  因?yàn)榍嚸罉I(yè)開(kāi)過(guò)去后對(duì)專業(yè)店的打擊是巨大的,這讓周邊店鋪產(chǎn)生的壓力很大,極待轉(zhuǎn)型。

  千藝也不可能在一個(gè)很近的地方開(kāi)兩家互相競(jìng)爭(zhēng),這也就給了向家機(jī)會(huì)。

  向家的出現(xiàn)直接解決了這個(gè)問(wèn)題,所以這無(wú)疑是一種很聰明的方法,對(duì)市場(chǎng)而言老大跟老二的激烈競(jìng)爭(zhēng),死的一定是老三,老四。

  當(dāng)然,這對(duì)雙方也都有一定的好處,就是會(huì)把其它競(jìng)爭(zhēng)者排出去。

  在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,對(duì)公司的員工與高管而言都是一種時(shí)時(shí)刻刻的鞭策,會(huì)加速雙方在全國(guó)的布局。

  李子峰就這么聽(tīng)著大家的匯報(bào)心想著,或許等今年年會(huì)后就要重新戰(zhàn)略布局了,而現(xiàn)在先狂奔一年吧。

  “李總,明天就是新人一起培訓(xùn)的日子,能不能請(qǐng)你幫他們培訓(xùn)一下啊?”

  嚴(yán)兵看著李子峰有些懇切的說(shuō)道。

  之前,他參加的培訓(xùn)還都是李子峰自己負(fù)責(zé)的,效果很好成長(zhǎng)也很快,他也知道李子峰現(xiàn)在沒(méi)那么多時(shí)間了,但既然來(lái)了他還是想幫這班新人,爭(zhēng)取一下。

  去年男裝融資的時(shí)候他還出了十萬(wàn),沒(méi)原因就是相信李子峰,很多人還笑他專門拍馬屁了。

  李子峰看了一下時(shí)間,下午就要參加芒果臺(tái)的招商,只能上午抽兩個(gè)小時(shí)了,就答應(yīng)下來(lái)。

  第二天,十一點(diǎn)結(jié)束新員工培訓(xùn)的李子峰,就踏上了去芒果臺(tái)的路,

  至于二小時(shí)能給員工帶來(lái)什么,他知道除了帶來(lái)一些驚奇刺激員工向上的心外,什么都不會(huì)有。

  所以他也只是講了千藝往后發(fā)展的一些路而己……

  

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