那是2011年的春天,微信還尚未普及,他們也都是青蔥歲月。
S市的春天基本就是夏天,這個一到四月就入夏的城市,承載了無數(shù)互聯(lián)網(wǎng)人的青春記憶。
涼爽是個耿直率真的東北妹子,然而因著大學(xué)在福建,又去德國交流,而當(dāng)?shù)厝A人很多來自臺灣,讓她的口音染上一股軟糯的閩南口音。
每次從學(xué)?;丶?,涼爽的嫂子都會不耐煩的大手一揮。
“你把舌頭給我捋直了再跟我說話。”
如果沒有東北人跟她對話,她的普通發(fā)真的灰常的普通,一點兒也不大碴子味。
她與李焱秋的第一次見面,涼爽記得,就是在PKI。
第一次見到這個男人的時候,完全看不出來年紀(jì),只記得聲音挺好聽的。
恰好,她去前臺拿快遞;
恰好,前臺的小羅又喝牛奶了……
恰好,他推門進(jìn)來。
戴著鴨舌帽,黑色防霧霾口罩,看不清面孔,只記得眼睛被前臺的光面大理石映的燦若星河。
“請問,軟件部怎么走?”這是他跟她說過的第一句話。
“有預(yù)約嗎?”這是她跟他說的第一句話。
彼時,涼爽正在前臺底下扒拉快遞,探出個小腦袋來。
“唔,我第一天入職?!?p> “姓名?!睕鏊叩角芭_電腦那里,打開一個文檔核對,小羅的如廁的時機(jī)總是這么好,一來人她就不在。
“李焱秋,三火焱,秋天的秋。”他背著雙肩包,里面似乎挺重。
“喂,蘇總,”涼爽拿起電話,“李焱秋來入職了,我先帶給人事那邊登……”
“別別別,我自己來,我自己來……”那邊立刻起身,然后便聽到旁邊樓道里的腳步聲。
納尼?涼爽覺得挺奇怪的,怎么軟件部老大親自來接人,不由得多看這人兩眼。
看起來李焱秋比較像老大,蘇總是小跟班。
“你怎么回事?”涼爽看著小羅揉著肚子坐了下來。
“不知道,”剛剛從廁所趕回來的小羅趴在桌子上,“誒呦我去,我怎么一喝牛奶就拉肚子啊?”
“你知不知道有種體質(zhì)叫做,牛奶不耐受?”
“啊?”
蘇總名為蘇阿寶,董事長戰(zhàn)友家的孩子。據(jù)說董事長年輕時候跟戰(zhàn)友拜把子了,約了以后生了孩子要是一男一女指腹為婚,結(jié)果總經(jīng)理也是個爺們。
遂二人喜結(jié)良緣共同創(chuàng)業(yè),出資最多的老爺子當(dāng)了董事長。
涼爽工作的這家公司叫PKI,第一次看到這個名字,涼爽看成了KPI……心想這么明目張膽的把KPI當(dāng)公司名稱,不得壓榨員工到什么程度?
PKI是個神奇的公司,大部分員工來自P大學(xué),一部分員工來自K公司。老爺子是P學(xué)校的教授,又是K公司的董事長,理科出身的他早早就兼職下海,攢下第一桶金創(chuàng)建了K公司,是個懂資本運作人情世故又能揮斥方遒的狠角色。
如今PKI步K公司的后塵,也走在了上市的道路上,排隊輪候中。
這是一家新興的智能家居軟硬件公司,總經(jīng)理葉峰高瞻遠(yuǎn)矚的構(gòu)建了大數(shù)據(jù)平臺,從美國挖了好多數(shù)據(jù)分析的專家來,在AI這個大風(fēng)還沒有刮起來的時候,提前布局大數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)。而正在風(fēng)口大熱的智能家居為這家公司提供了豐富的現(xiàn)金流,到現(xiàn)在都還是公司的金牛業(yè)務(wù)。
老爺子挺開心的,PKI做得好,K公司股票都能漲一輪,果然虎父無犬子。
所以,公司KPI盯得緊啊。
蘇總風(fēng)風(fēng)火火的趕下來請走了李焱秋。
之所以繞開人事部,是因為這是蘇總自己請來的友軍。
人事部是老爺子的人,老爺子說,創(chuàng)業(yè)就得奔著上市去,所以人事管的非常合規(guī),以至于他想違規(guī)速成點什么業(yè)務(wù),總是束手束腳。
年底了,公司項目出了點問題,人事那邊找來的人都不合適。
不是資歷不行,就是薪資人家看不上。
一個公司,兩個大佬,問題不少。
而李焱秋又有點什么不知名的問題被人事部給拒了,所以蘇總自掏腰包把他當(dāng)外援請了過來,美其名曰私人助理。
公司高管有權(quán)利自己配助理,尤其是蘇總……畢竟是高管,還持有公司股票、期權(quán),所以人事部就睜一只眼閉一只眼了。
畢竟,老大要是搞不定,他助理能搞定,這不是側(cè)面說明了,老大還是老大,英明神武么。
公司結(jié)果導(dǎo)向,要是項目沒有按期完成,他年底KPI又……
一首涼涼送給蘇總。
他可不是葉峰,有個有錢的爹,他是真的就靠年底獎金了。
李焱秋:這姑娘有點眼熟。
涼爽:……好老套。
李焱秋:所以我沒跟你說話,我也覺得老套。
柴肥
開新文的狀態(tài)就是,一寫這個就放松,一寫靈醫(yī)館就堵塞……人生啊……