第9章 風(fēng)暴眼:人命關(guān)天
新春伊始,剛上班的第二天,項前就趕上了一件大事。
正月初五,董事長為裁員的事召開了緊急會議,會議紀(jì)要當(dāng)晚OA下發(fā)給與會人員,會議的主要精神是:一、公司要大面積裁員,裁員幅度是在職員工的25%;二、虧損事業(yè)部裁員比例要求達到30%,沒有虧損但負增長的事業(yè)部裁員比例控制在20%;三、在職干部的裁員比例一律不得低于35%;四、留下來的干部、員工,干部降薪20%,員工降薪10%;五、...
新春伊始,剛上班的第二天,項前就趕上了一件大事。
正月初五,董事長為裁員的事召開了緊急會議,會議紀(jì)要當(dāng)晚OA下發(fā)給與會人員,會議的主要精神是:一、公司要大面積裁員,裁員幅度是在職員工的25%;二、虧損事業(yè)部裁員比例要求達到30%,沒有虧損但負增長的事業(yè)部裁員比例控制在20%;三、在職干部的裁員比例一律不得低于35%;四、留下來的干部、員工,干部降薪20%,員工降薪10%;五、...