日子就這樣,向前滑著。
新的一年里,指標(biāo)增長了40%,讓李婉兒忙得不可開交。春節(jié)過后,一季度已經(jīng)過去大半了。李婉兒忙忙碌碌,感情上沒有著落,李婉兒把精力全部投入到工作中去。但是,所有的銷售手段都使用了。但是數(shù)據(jù)還是沒有多少起色,面對如此高的增長率,如何能夠完成指標(biāo)呢。遇到現(xiàn)在的問題,李婉兒覺得有必找領(lǐng)導(dǎo)尋求一些幫助了。
“領(lǐng)導(dǎo),明天上午找你,談一下市場的問題。”
“你有什么想法嗎?”
“我沒有想法,我的想法都用完了!”
欒軍看到,李婉兒這么回消息,就知道她又在鬧情緒了。今年指標(biāo)確實有點不合理,但是,他已經(jīng)盡力了。那個副主管黃霞,只有副主管的頭銜,實質(zhì)上不參與管理,只負責(zé)一部分市場銷售。這樣的安排對欒軍來說是有好處的,所以欒軍很滿意。那么,制定指標(biāo)的時候,姚經(jīng)理有些傾向于黃霞,她的指標(biāo)增長較低,這時候欒軍也不好說什么。
主管區(qū)的指標(biāo)確定之后,姚經(jīng)理去公司總部開會。誰知道回來之后,又把小仲的指標(biāo)改了一部分。這樣下來,李婉兒的指標(biāo)相對其他人就增長了不少,完成得不好也是情理之中的。但是欒軍也不好和李婉兒明說。
說也不好說清楚,但是,不說清楚也要說清楚。這不,李婉兒找上來了。欒軍面對李婉兒的消息,不知道怎么回復(fù),消息刪了幾次。好像說什么都說不清楚。他也想把事情往后再拖一拖。消息修改了幾次,但是最后還是回給李婉兒,讓她明天上午9:30進公司,和她談。
李婉兒很久才收到回復(fù)。她知道欒軍應(yīng)該也不會有什么特別的好辦法,告訴他,只希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解到她的不容易。同時,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠陪自己去見一些大客戶。畢竟主管的資源會比她業(yè)務(wù)員要多一些。李婉兒想今年一季度的獎金,應(yīng)該很難拿到了。
“只要盡力就好!”她記得那個網(wǎng)友曾經(jīng)告訴過她,她反復(fù)在嘴里重復(fù)著這句話。
下班回來,因為指標(biāo)的事情,讓李婉兒感覺很疲憊?;氐剿奚釙r,張辛遙正在捧著薯片在吃。
“你也不控制一下。這么吃,不怕再胖???”
“我最近壓力太大了。薯片最有利減輕壓力了。這么“嘎吱”一口咬下去,特別解恨,特別痛快”
“你今年的壓力也很大嗎?你們主管不是對你很好,每次看你都很輕松啊?!崩钔駜嚎粗鴱埿吝b,在她眼里張辛遙就是一部喜劇片,從來就沒有發(fā)愁的事情。
“哎,我也壓力山大啊!′不要輕易地相信主管,指標(biāo)低也只是個傳說′?!遍_心果一句話,逗得李婉兒哈哈大笑。
“我也來嘗嘗食物減壓法。”李婉兒拿過張辛遙的薯片,放了一片在嘴巴里,狠狠地咬了下去。果然很解恨,果然很減壓。
“減壓專家,還是有什么方法可以減壓???”
“還有就是美食了!哈哈哈,要嘗試一下嗎?”張辛遙“詭譎”地看著李婉兒。
“好的,今天晚上就交給你了。去哪里都可以,300元預(yù)算,你說了算!”
“就300元預(yù)算,你也太小氣了吧!作為你們主管區(qū)的TOP SALES,你就300塊啊,最少500元吧!”張辛遙一臉的不肖。
“好吧,500就500。你這個剝削階級?!崩钔駜盒奶哿艘粫?,想想沒有獎金,一個月才3000元工資,一頓飯就要500了,日子要怎么過啊!
“500好像也太多了,我盡量安排300左右吧。”
這個機靈鬼張辛遙,李婉兒真心感謝她。
商婉
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